Dato: 17.02.2024 Svartype: Med merknad Jeg er ambulansearbeider med videreutdannelse i Nasjonal Paramedic (60 stp.), samt fagutvikler i stab for prehospital avdeling ved mitt helseforetak. Jeg svarer på vegne av meg selv, samt annet personell jeg har vært i kontakt med i vårt helseforetak, og ønsker å belyse noen synspunkter ang. nåværende forslag. På ukentlig basis som fagutvikler i avdelingen får jeg henvendelser fra ansatte ambulansepersonell, lærlinger, paramedics, paramedisinere, sykepleiere etc. som har faglige spørsmål, henvendelser, ønsker om oppfølging osv. Min erfaring er at nylig høyskoleutdannede paramedics (60 stp.) og paramedisinere, samt sykepleiere i tjenesten er faglig sterke bidragsytere til å hjelpe personell og avdelingen i helhet med veiledning, oppfølging, instruktørvirksomhet og kompetanseheving. Disse er gode støttespillere for meg som fagutvikler. Nylig utdannede paramedic og paramedisinere sitter begge på det nyeste fagstoffet, kunnskapen og forskningen innenfor prehospital akuttmedisin. Dersom emner i studiene sammenlignes, kan det tydelig vises at Nasjonal Paramedic 60 stp. oppfyller store deler av de anatomiske, akuttmedisinske, traumatiske, kommunikative og rettslige (jus) relaterte studiepoengene, på lik linje som paramedisinere. Dagens forslag om 2,5 år yrkesaktivitet etter endt utdannelse oppleves som et tilfeldig valgt standpunkt, uten hensikt eller mål. Videreutdanningen i Nasjonal Paramedic har sitt inntakskrav, som sørger for god yrkespraktisk erfaring før oppstart på studiet. Henviser til opptakskrav. Realkompetanse vil si at søkeren må være 25 år eller eldre, og ha minimum 5 års yrkespraksis, fagbrev som ambulansepersonell og minimum 2 års erfaring fra ambulanseyrket i full stilling. Opplever ikke at dagens forslag anerkjenner personellets yrkespraksis, som vil være til sammen 7 år, ofte i 100% aktiv tjeneste samtlige år når studenten er ferdig på studiet. Forskjellen ift. paramedisiner, er kanskje at disse ikke har tjent studiepoeng på sin opparbeidede yrkespraksis. Disse paramedic’ene (60 stp.) er sterkt representert i veiledergruppen for lærlinger og som veiledere for paramedisin-studenter i sin poenggivende praksisperiode. Yrkespraksis som veiledes her, er basert på den enkeltes profesjonalitet og yrkeserfaring, oppbygget og spisset til dets formål gjennom mange år som yrkesaktiv. Ikke nødvendigvis alene pga. studiepoeng og yrkespraksis etter endt studie. Dette er fremtidens ambulansearbeidere og paramedics som sannsynligvis kommer til å bidra sterkt i helsetjenestens møte med den kommende eldrebølge. Flere mener at ambulansepersonellets erfaring før studiet bør få mer anerkjennelse, og at disse årene også bør gi mulighet til å søke om autorisasjon som paramedisiner. Denne autorisasjonen gir personell mulighet til å bidra i andre yrker i akuttmedisinsk tjeneste, hvor det er behov for personell. Den enkelte paramedic har etter noen år kanskje ikke mulighet til å bidra i ambulansetjenesten (utenfor sykehuset) lengre, men vil da få mulighet til å søke andre stillinger inhospitalt eller på legevakt, hvor det også ropes høyt om bemanningsproblematikk. Meg selv inkludert vil ikke kvalifisere for å søke om autorisasjon som paramedisiner på bakgrunn av årskravet. Skulle også ønske det var utarbeidet en bedre plan for hvordan ambulansearbeidere kan få mulighet til å søke og komme inn på bachelor paramedisiner. Dagens søkermasse og inntakskrav ekskluderer en del av dagens svært godt egnede ambulansearbeidere. Årskravet mister sin hensikt, da jeg og andre i min posisjon, samt dagens studenter på Nasjonal Paramedic opplever manglende tilrettelegging for kompetanseheving og annen mulighet for å tilegne oss autorisasjonen. Mvh Jarl-Øivind Nordli. Paramedic og fagutvikler v/Prehospital avd. Sykehuset Østfold. Helse- og omsorgsdepartementet Til høringen Til toppen <div class="page-survey" data-page-survey="133" data-page-survey-api="/api/survey/SubmitPageSurveyAnswer" data-text-hidden-title="Tilbakemeldingsskjema" data-text-question="Fant du det du lette etter?"
