Dato: 24.01.2024 Svartype: Med merknad Jeg er ambulansearbeider med fagbrev side 2003 og fullfører i år (Juni 2024) Nasjonal Paramedic utdanning på NTNU Gjøvik. Jeg har jobbet snart 24 år i stilling i ambulansetjenesten hvor jeg har hatt fagbrev siden 2003 og fast jobb i 20 år. I min arbeidshverdag har jeg arbeidsoppgaver som å være fartøyssjef på ambulansen, ha rollen som IL-Helse ved hendelser der det er behov for dette også ved større hendelser, gir medikamenter etter forordning fra lege. Akkurat de samme oppgavene som en paramedisiner er satt til å gjøre, I tillegg har jeg rollen som veileder for lærlinger og paramedisinstudenter. Dette forslaget gir meg ikke anledning til å søke autorisasjon som Paramedisiner fordi datoen som er satt i 2025 ikke annerkjenner praksisen min på 2,5 år etter endt utdanning, Jeg har jobbet 100% stilling hele tiden, også under utdanning. For meg er dette svært skuffende og det oppleves som utrettferdig, diskriminerende og forskjellsbehandlende. Alle som har tatt NTNU sin utdanning i Nasjonal Paramedic 60 Studiepoeng/2 år etter 2019 diskvalifiseres. Det er ca 1100 personer som inngår i overgangsordningen og knappe 200 som faller utenfor. Disse ca 200 høyest kompetente ambulansearbeidere som i følge høringsforslaget tilfredsstiller krav for å inneha en slik autorisasjon foruten kravet om 2,5 år erfaring etter endt utdanning, men på grunn av en svært kort tidsfrist ikke gis anledning selv om man har samme og/eller høyere utdanning og fartstid enn kollegaer som får det godkjent. For meg er det helt utrolig at fagforeningen ser ut til å godta dette. En autorisasjon som Paramedisiner vil åpne muligheten for svært mange til å jobbe i kommunehelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten (akuttmottak, legevakt, AMK etc) hvor man allerede i dag ser at dette blir mer utbredt fordi det ikke finnes nok sykepleiere, og fordi utdanningen i akuttmedisin har blitt bedre. Det Norske helsevesenet skriker etter kvalifisert arbeidskraft og det foregår en profesjonskamp allerede i dag mellom ambulansearbeidere og Paramedisinere mht ansettelser, lønn og arbeidsoppgaver. Med dette forslaget blir dette ikke bedre ! Respekter, likebehandle og anerkjenn alle som har tatt, fullført og er i ferd med fullføre denne utdanningen etter 2019. Det siste kullet som har startet, før høringsforslaget kom på banen er ferdig juni 2025. I og med at vi ikke har hatt noe mulighet for å vurdere overgangsordningen opp mot å starte på studiet, mener jeg at det er veldig diskriminerende å ikke inkludere alle som har gjennomført eller har startet på studiet innen høringsforslaget kom på banen. At jeg med samme utdanning som en kollega ikke blir inkludert men min kollega blir. Dette har jeg ikke hatt noe mulighet for å ta med i vurderingen da jeg startet. Å endre på datoen til Juni 2025 fra når National Paramedic utdanningen skal være ferdig, og stryke kravet om årene med praksis etter endt utdanning. Fortsatt holde på kravet om 5 års praksis, da min arbeidsoppgave er den samme som en med National paramedisc, paramedisiner eller sykepleier. Med dette tror jeg at det blir mindre kamp i arbeidshverdagen, bedre muligheter for flere i fremtiden og at det ikke minst vil gagne det norske helsevesenet. Det er også en del andre utdanninger med overgangsordninger som har fått dette framover i tid så de hat mulighet for å tilegne seg riktig kompetanse (lærer, Barnevernet bl.a.) Endre dato for når utdanningen må være gjennomført til 1 juni 2025. Stryke kravet om erfaring etter endt utdanning, da vi i dag gjør den samme jobben om det er ambulansearbeider, paramedic eller paramedisiner. Lykke til. Helse- og omsorgsdepartementet Til høringen Til toppen <div class="page-survey" data-page-survey="133" data-page-survey-api="/api/survey/SubmitPageSurveyAnswer" data-text-hidden-title="Tilbakemeldingsskjema" data-text-question="Fant du det du lette etter?"
