Vi er fornøyd med at Arbeids- og Sosialdepartementet legger frem forslag om å gjenninnføre regelen om kollektiv søksmålsrett for fagforeninger om ulovlig innleie fra bemanningsforetak.
Videre er vi fornøyd med at Regjeringen har varslet en gjennomgang av innleieregelverket med sikte på å begrense bemanningsbransjens omfang og rolle. Vi kommer tilbake til det i en evt høring.
Vi som er en fagforening i Staten har aldri brukt denne retten, og kommer høyst trolig aldri til å bruke den. Allikevel bryr vi oss om det som skjer i samfunnet og vil begrunne gjenninnføringen med følgende:
* Det er viktig at fagforeningene gis anledning til å kunne påse at innleid personell blir likebehandlet med de faste ansatte
* Seriøse arbeidsgivere har ingenting å frykte da de følger regelverket
* Det er urimelig at en enklet arbeidstaker skal stå opp mot arbeidsgiver, det kan være vanskelig fordi de er redde for å bli svartelistet
* Arbeidstakere med innvandringsbakgrunn utgjør flertallet av de innleide, dette isolert sett kan vanskeliggjøre å ta saken til domstolene
* Mye av innleien har vært i strid med loven, da er dette et godt tiltak for å bekjempe disse bruddene
* Innleide arbeidstakere er mer utsatt for skader og ulykker
* Innleide arbeidstakere er sjeldnere organisert og dermed svakere involvert i medvirknings- og samarbeidsordninger på arbeidsplassen
Så på vegne av av alle arbeidstakere i dette land ønsker vi søksmålsretten gjenninnført
Videre er vi fornøyd med at Regjeringen har varslet en gjennomgang av innleieregelverket med sikte på å begrense bemanningsbransjens omfang og rolle. Vi kommer tilbake til det i en evt høring.
Vi som er en fagforening i Staten har aldri brukt denne retten, og kommer høyst trolig aldri til å bruke den. Allikevel bryr vi oss om det som skjer i samfunnet og vil begrunne gjenninnføringen med følgende:
* Det er viktig at fagforeningene gis anledning til å kunne påse at innleid personell blir likebehandlet med de faste ansatte
* Seriøse arbeidsgivere har ingenting å frykte da de følger regelverket
* Det er urimelig at en enklet arbeidstaker skal stå opp mot arbeidsgiver, det kan være vanskelig fordi de er redde for å bli svartelistet
* Arbeidstakere med innvandringsbakgrunn utgjør flertallet av de innleide, dette isolert sett kan vanskeliggjøre å ta saken til domstolene
* Mye av innleien har vært i strid med loven, da er dette et godt tiltak for å bekjempe disse bruddene
* Innleide arbeidstakere er mer utsatt for skader og ulykker
* Innleide arbeidstakere er sjeldnere organisert og dermed svakere involvert i medvirknings- og samarbeidsordninger på arbeidsplassen
Så på vegne av av alle arbeidstakere i dette land ønsker vi søksmålsretten gjenninnført